开玩笑也要适可而止
杨博华主任医师血管外科
北京中医药大学东直门医院
三甲
工作压力常常带来一系列的后遗症,如焦虑、心悸、 失眠 等,是否能通过玩笑来减缓呢?有关机构曾经针对这一问题进行了专项调查。
调查结果显示:在接受调查的人中,有47.6%人回答可以,30%回答不可以。无所谓的人占21.4%。
这一数据充分说明,办公室玩笑既可以成为人际关系的润滑剂,也可能成为惹火上身的导火索,能不能开玩笑需要因人而异,因地制宜。
因此,当你在办公室工作时,无论日后想仕途得意、平步青云,还是想默默无闻地过太平日子,都有必要在办公室这个无风三尺浪的地方讲究开玩笑的艺术,哪怕是最为轻松的玩笑话,也要掌握好分寸。
当然,这里所说的掌握好分寸并不是要求你死气沉沉的三缄其口。事实上,只要你能记住以下的禁忌,还是可以自如地开玩笑的。
任何事情都要有个尺度,开玩笑也应如此,因此,在工作的时候,偶尔外一个玩笑是恰当的,但是总是大大咧咧的开玩笑就不妥了。
因为这会让同事觉得你不够庄重,同事们自然在以后不会特别尊重你;对领导而言,他们也会认为你不够成熟、不踏实,这样的人他们是不会信任的,至于委以重任,那就更不可能了。
捉弄人是对对方的不尊重,别人会认为你是恶意的。而且,事后也很难进行解释。
因此,捉弄别人绝不在开玩笑的范畴之内。你一旦这样做了,轻者会伤及彼此间的感情,重者会危及你的饭碗。记住“祸从口出”这句话吧,否则你后悔莫及。